Le Master se déroule sur une année.

Les étudiants suivent au début de l’année un mois de cours intensif. Ce mois sert à acquérir les compétences théoriques fondamentales. Il permet également à l’étudiant de se familiariser avec les grands enjeux et l’actualité du monde sanitaire.
Le reste de l’année se déroule suivant le rythme de 3 semaines chez l’employeur pour 1 semaine à l’université.

L’intégration au sein de cette formation se fait sur dossier.  Tous les étudiants titulaires d’un master I peuvent candidater.
Les étudiants provenant d’une mention en droit de la santé ont un profil particulièrement adapté.
Les étudiants provenant d’autres mentions que le droit de la santé peuvent également postuler pour intégrer le master.
La motivation des candidats et la cohérence du projet professionnel sont particulièrement regardées lors de l’étude des dossiers.
Le savoir-faire est indissociable du savoir-être. Nous attachons une attention particulière à ce que nos étudiants aient une attitude adaptée au milieu professionnel.

Les étudiants souhaitant intégrer le master sont invités à se faire connaitre auprès de la direction. Le recrutement se fait sur dossier et après entretien.
Vous pouvez nous écrire via le formulaire présent sur le site.
Pièces à transmettre (liste non exhaustive) : lettre de motivation, un CV, relevés de notes des années précédentes
Pièces facultatives : lettres de recommandation, une promesse d’alternance.
Cette procédure implique qu’en parallèle le candidat effectue le dépôt de sa candidature sur la plateforme universitaire dédiée et selon les calendriers votés par la faculté.

L’intégration est subordonnée à l’obtention d’une alternance. Un candidat qui aurait été retenu mais qui ne trouverait pas d’alternance avant le début de l’année universitaire ne pourra pas suivre la formation.

Les étudiants sont invités à chercher le plus tôt possible une alternance. La direction du master diffuse aux étudiants sélectionnés un certain nombre d’offres provenant des nombreux partenaires de la formation. Les recrutements sont effectués selon les modalités fixées par les employeurs.
Petit conseil : Effectuer un stage dans une structure en santé peut déboucher, l’année suivante, sur une alternance.

Les structures qui accueillent nos alternants sont très variées.
Exemples : établissements de santé publics et privés, établissements médico-sociaux, cabinet d’avocat, ARS, ordres professionnels, établissements pharmaceutiques, fédérations, agences nationales…
Le rythme d’alternance permet à nos étudiants d’effectuer leur alternance sur n’importe quelle partie du territoire. Il n’est pas rare que des opportunités soient ouvertes dans d’autres régions que la nôtre.

Le master DGIS est habilité à délivrer des diplômes d’État. Il s’agit d’une formation dont la réussite entraine l’obtention d’un diplôme de master (cursus LMD).

Nos diplômés peuvent :
– Passer les concours de la haute fonction publique hospitalière, les concours de directeurs médico-sociaux…
– Intégrer des postes à responsabilité dans les établissements publics ou privés de santé (hors voie du concours), ou au sein d’institutions publiques ou privées.
– Travailler dans le secteur de l’industrie pharmaceutique ou du secteur des industriels en santé.
– Devenir avocats, magistrats …

Attention le Master 2 DGIS se distingue des mastères, bachelors…, qui ne sont pas des diplômes reconnus par l’État.